Нет опыта работы? Без проблем. Нет, если вы последуете этим советам.

У меня был отличный ответ на две мои предыдущие колонки об эйджизме — проблемах, с которыми сталкиваются пожилые работники при поиске работы.

Сегодня и в моей следующей колонке я расскажу, возможно, о менее ожидаемой форме эйджизма: проблемах, с которыми сталкиваются начинающие и молодые работники в своих поисковых усилиях.

Как вы можете получить работу, если даже на должности начального уровня требуется как минимум один-три года опыта? Это длительное разочарование для людей, которые только начинают свою карьеру. Хотя это все еще проблема, сегодня она не так распространена из-за нашей экономики и трудностей, с которыми работодатели сталкиваются при найме и удержании работников.

Работодатели часто загружают вакансии списком пожеланий, включая образование, конкретные навыки или общий многолетний опыт. Не расстраивайтесь. В любом случае подайте заявку. Особенно, если у вас есть желаемое образование и большинство востребованных навыков.

Работа начального уровня действительно должна быть такой — никакого опыта не требуется. Но это другая тема. Достаточно сказать, что работодатели ищут кого-то с более низким уровнем заработной платы и опыта.

Хотя ваше резюме и заявление можно хранить у работодателя, в идеале вам нужно, чтобы кто-то защищал ваши интересы. Может быть, это друг из этой компании, друг друга, выпускник вашего университета или кто-то, кто вас знает и имеет какие-то связи с этим работодателем.

Нет сети? Используйте LinkedIn, чтобы создать его, но делайте это профессионально и целеустремленно.

Как узнать, чем вы действительно хотите заниматься? Не будьте слишком строги к себе. В отличие от предыдущих поколений, вы, скорее всего, будете неоднократно менять отрасли и функции работы, приобретая новые навыки и опыт на каждой должности.

Пока вы строите свою сеть контактов, поговорите с людьми, выполняющими работу, которая, по вашему мнению, может быть интересной. Спросите их, какие навыки необходимы, как они пришли в эту сферу, потенциал роста и другие вопросы, которые приходят на ум.

Оценка навыков и личности также может помочь дать представление о карьерном пути, по которому склонны идти другие, подобные вам.

Посетите www.onetonline.org (сайт Министерства труда США), чтобы получить представление об обязанностях различных должностей, требованиях к образованию и необходимых навыках. Вооружившись информацией веб-сайта и вашими личными беседами, вы должны иметь четкое представление не только о том, можете ли вы выполнить эту работу, но и о том, почему вы этого хотите.

Надеюсь, вы попали на собеседование.

В следующий раз я расскажу о распространенных проблемах работодателей, с которыми могут столкнуться начинающие работники и молодые работники во время собеседования, и дам советы по устранению этих предубеждений.

Рэнди Вуден — давний консультант по карьере в Триаде и директор Профессионального центра Goodwill Industries на северо-западе Северной Каролины. Свяжитесь с ним по адресу [email protected], (336) 407-7306 или Goodwillnwnc.org/procenter/.

Подпишитесь на нашу рассылку Daily Headlines.

Полиция Уинстон-Сейлема во вторник искала человеческие тела на бывшей конной ферме недалеко от Гриффит-роуд в юго-западной части города, сообщила правоохранительная служба...

В понедельник власти использовали экскаватор для раскопок на месте бывшей конной фермы недалеко от Гриффит-роуд, а окружной прокурор округа Форсайт...

Полиция Уинстон-Сейлема разыскивает тело мужчины в возрасте от 20 до 30 лет на бывшей конной ферме недалеко от Гриффит-роуд.

Дервин Монтгомери, бывший член Палаты представителей Северной Каролины и городского совета Уинстон-Сейлема, в четверг был приговорен к пяти годам испытательного срока за свое убеждение…

Вопрос: Почему закрыт въезд с Салем-Паркуэй в восточном направлении на межштатную автомагистраль 74 на север? Это было закрыто в течение нескольких недель без каких-либо доказательств…